Истинное зло — это я! Все остальные так себе.

690 просмотров 2 марта 2017
Наконец то открыли офис IT отдела!

5 дней в неделю вы должны трудиться, чтобы не отставать от конкурентов. А суббота и воскресенье вам даны, чтобы опередить их!

Делали конечно мы это в праздники, субботу и воскресенье. В последнюю неделю февраля, несмотря на праздник и всеобщий отдых защитников отечества, которые это отечество в большинстве своем никогда не защищали и ни думали защищать, мы плотно занялись открытием офиса  IT.

Возможно IT отдел звучит слишком громко, но вот собственно наша сформированная команда

Слева направо на фото:

Екатерина — занимается занесением товаров на сайт, а также дает фрилансерам это же задание. еще занимается немного SMM, но по причине своей загруженности не успевает это делать супер круто. (Вакансия SMM у нас открыта если что)

Сергей — только влился в нашу команду, занимается сторонними проектами, на базе нашей компании.

Лев — ваш покорный слуга, занимается всем.

Шамиль — парень в модном свитере, человек в команде новый. Помогает Кате с контентом по сайту, а также немного по SEO, плюс вникает в разработку и будет работать с фрилансерами по этой части.

Конечно же еще у нас есть команда фрилансеров, которые разбросаны не только всей России, но еще и по миру.

А теперь вернемся к заголовку этой статьи, потому что он явно отражает наше видение:

5 дней в неделю вы должны трудиться, чтобы не отставать от конкурентов. А суббота и воскресенье вам даны, чтобы опередить их!

Данное выражение, если мне не изменяет память, сказал основатель гостиниц Marriott International.

Я ни в коем случае не пропагандирую рабский труд, но заметил одну очень интересную особенность, которой хочу поделиться. Сейчас у нас в компании 3 отдела и соответственно 3 кабинета. В каждом свой руководитель: Я, Костя и Вадим, и каждый задает тон работы сотрудникам и формирует свою среду в кабинете.

Может быть я слишком наивный албанский мальчик и до сих пор еще верю в чудо, а может, и даже вероятнее всего нам попадаются замечательные люди. Ведь Катя посвятила свои выходные также помощи нам с Вадимом в открытии офиса, после чего Шамиль сказал, что тоже хочет выйти в выходные поработать.

Я с вероятностью в 100% уверен, что ребята видят, как их руководитель (хотя слово руководитель я ненавижу и больше люблю слово однополченец, ведь какая разница как себя называть, лишь бы были продажи) старается даже в выходные, у них сразу возникает желание быть в процессе и строить компанию вместе с ним.

Я свято верю в то, что это сохраниться как сейчас, когда в нашей компании 12 человек, так и потом, когда в нашей компании будет 120 или 1200 человек.

690 просмотров
Добавить комментарий